1. 登録&応募 |
派遣社員として働くには、まずは登録が必要となります。そして、あなたのご希望に合うお仕事を検索してみましょう。興味があるお仕事、新たに学んでみたいお仕事などが見つかれば、その場でご応募を。もちろん、まだ決心が固まらないという場合には、ご登録だけでも大丈夫。登録された個人情報は、当社が責任を持って管理しているのでご安心を |
2. 面接へ |
面接では、担当者から、あなたのスキルやご希望条件をベースに、お仕事のご紹介と詳しい説明を受けて頂きます。面接担当者は、これまで多くの相談を受けてきたプロですので、派遣登録が初めてという方も、何でもご相談して下さい。 |
3. 職場を見学 |
当社に求人を希望されている多くの企業では、事前に就業環境を見学できるところもあります。その時点で、自分に合った環境であるかどうかを確認できます。 |
4. 採用 |
当社の担当者から、採用結果の連絡をさせて頂きます。 |
5. 入社&研修 |
当社での採用決定後、実際にお仕事を開始する前の心構え、マナー、安全衛生、就業中のルールなど、基本的なことから業務内容での研修を実施しています。情報社会の現代では、企業や組織でのお仕事において、派遣社員とはいえ、セキュリティ知識を熟知し、それに基づいた行動が求められています。情報漏洩などのトラブルを避けるため、またそのようなトラブルからあなた自身を守護するためにも、就業前に当社の担当者がしっかりとサポートをいたします。また、就業前に不安に思っていることなどがあれば、担当者に確認をしておきましょう。 |
6. お仕事スタート |
実際にご希望の企業先での就業をスタートして頂きます。現地までの交通機関情報などは、担当者が詳しく説明いたします。就業中も、担当者によるフォローは充実していますので、わからないこと、困ったことなどがあれば、その都度ご相談下さい。 |
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